Καταγγέλλουμε και καταδικάζουμε την προκλητική αλλά και πρωτοφανή παράνομη, καταχρηστική και κατά παράβαση όλων των διατάξεων της εργατικής νομοθεσίας (και συνεπώς άκυρη), απόλυση του προέδρου του Σωματείου μας από την εταιρεία Δ. ΕΥΣΤΡΑΤΙΟΥ Α.Ε (ΕΜΠΟΡΙΟ – ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΙΕΣ – ΔΙΑΝΟΜΕΣ – LOGISTICS)

Η ασυδοσία της συγκεκριμένης εργοδοσίας ξεπερνάει κάθε όριο!

Μόλις ο συνάδελφος ενημέρωσε την εργοδοσία για την συνδικαλιστική του ιδιότητα τον απέλυσαν.

ü  Για να συνεχίσουν να υποχρεώνουν τους εργαζόμενους  να δουλεύουν ατελείωτες ώρες απλήρωτες υπερωρίες.

ü  Για να συνεχίσουν με την απειλή της απόλυσης να μην πληρώνουν ούτε καν τους μισθούς πείνας που ορίζει ο νόμος.

ü  Για να τρομοκρατήσουν κάθε συνάδελφο που ζητάει να πάρει την άδεια του ή ότι άλλο δικαιούται.

ü  Γιατί  θέλουν τους εργαζόμενους ανοργάνωτους, ευάλωτους, εύκολη λεία για να βγάζουν τα τεράστια κέρδη τους.

Είναι αχόρταγοι είτε με κρίση είτε με ανάπτυξη ακόμα και στη πανδημία τα κέρδη τους αυξάνονται όπως αυξάνεται και η δική μας εκμετάλλευση. Η παρουσία και η δράση πρωτοπόρων εργαζομένων όπως του προέδρου του Σωματείου μας, που οργανώνουν την πάλη στους χώρους δουλειάς ενοχλεί, καθώς βάζει εμπόδιο στους σχεδιασμούς τους για περαιτέρω κερδοφορία σε βάρος των εργαζομένων.

Η κυβέρνηση της ΝΔ αλλά και η προηγούμενη του ΣΥΡΙΖΑ βάζουν πλάτη στην μεγαλοεργοδοσία, περνάνε αντεργατικούς νόμους και τους δίνουν ζεστό χρήμα ενώ ταυτόχρονα βάζουν εμπόδια στην συνδικαλιστική δράση και στις κινητοποιήσεις των εργαζομένων. Η εργοδοσία και οι κυβερνήσεις της προσπαθούν να μας πείσουν ότι είναι φυσιολογικό το 2020 που η τεχνολογία και οι επιστήμες έκαναν άλματα εμείς που παράγουμε όλο το πλούτο να ζούμε με ψίχουλα.

Συνάδελφε συναδέλφισσα,

Η αναμονή, ο φόβος και η μοιρολατρία δεν είναι λύση. Είναι μονόδρομος  να οργανωθούμε στο σωματείο μας και να παλέψουμε ενάντια στην ασυδοσία και τρομοκρατία της εργοδοσίας για Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, για αυξήσεις στους μισθούς, για σταθερή δουλειά με δικαιώματα.

Τους δηλώνουμε καθαρά και ξάστερα ότι η τρομοκρατία τους δεν θα περάσει. Προειδοποιούμε τη συγκεκριμένη εργοδοσία και κάθε εργοδοσία ότι θα βρουν το Σωματείο μας και το ταξικό κίνημα μπροστά τους!

Καλούμε κάθε σωματείο, φορέα του μαζικού κινήματος, κάθε συνδικαλιστή, τους εργαζόμενους να καταδικάσουν τις συγκεκριμένες ενέργειες και να απαιτήσουν την ακύρωση της απόλυσης.

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ (ΟΜΟΝΟΙΑΣ 117) ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 22 ΟΚΤΩΒΡΗ ΠΟΥ ΘΑ ΣΥΖΗΤΗΘΕI Η ΠΑΡΑΝΟΜΗ ΑΠΟΛΥΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ.

Από το Σωματείο Εμποροϋπαλλήλων και Ιδιωτικών Υπαλλήλων Καβάλας εκδόθηκε η παρακάτω ανακοίνωση:

Καθημερινά στο σωματείο φτάνουν καταγγελίες για ύπαρξη κρουσμάτων σε πολλούς εργασιακούς χώρους, με τους εργαζόμενους να εξαναγκάζονται από την εργοδοσία να τα κρατήσουν κρυφά για να μην χάσουν τη δουλειά τους και να βάλουν βαθιά το χέρι στην τσέπη για να κάνουν το τεστ, προκειμένου να διαπιστώσουν αν έχουν προσβληθεί από τον ιό. Τα εμπορικά κέντρα, τα πολυκαταστήματα, τα μικρά καταστήματα και τα σούπερ μάρκετ είναι χώροι υψηλού υγειονομικού ενδιαφέροντος και σε καμιά περίπτωση δεν μπορεί τα υγειονομικά πρωτόκολλα να γίνονται “λάστιχο.

Η κυβέρνηση και τα εμπλεκόμενα υπουργεία και φορείς αντί να μας κουνάνε από το πρωί μέχρι το βράδυ το δάχτυλο περί “ατομικής ευθύνης”, την οποία έχουμε αναλάβει με το παραπάνω, καλό θα ήταν να αναλάβουν τις δικές τους ευθύνες.

Αλήθεια τι μέτρα έχουν πάρει για την προστασία των εργαζομένων μέσα στους εργασιακούς χώρους και πιο συγκεκριμένα τι προβλέπουν τα υγειονομικά τους πρωτόκολλα σε περίπτωση ύπαρξης κρούσματος μέσα σε αυτούς;

Το σωματείο δεν μένει με τα χέρια σταυρωμένα, θα συνεχίσει, όπως έκανε όλο το προηγούμενο διάστημα, να αποκαλύπτει, να παρεμβαίνει και να διεκδικεί, ώστε κανένας εργαζόμενος να μην μείνει μόνος του και απροστάτευτος.

Ένα είναι σίγουρο, ο μόνος δρόμος για εμάς τους εργαζόμενους είναι το δυνάμωμα του οργανωμένου αγώνα, μέσα από τα σωματεία μας. Να διεκδικήσουμε ακόμα πιο αποφασιστικά μέτρα για την προστασία της υγείας μας, για την εξασφάλιση των δικαιωμάτων μας.

Πιο μαζικά, πιο αποφασιστικά να διεκδικήσουμε:

• Δωρεάν – επαναλαμβανόμενα τεστ σε όλους τους εργαζόμενους.
• Άμεση ενημέρωση όλων των εργαζόμενων σε κάθε κατάστημα που υπάρχει επιβεβαιωμένο κρούσμα.
• Δωρεάν και με ευθύνη της εργοδοσίας, μέτρα ατομικής προστασίας.
• Τακτική απολύμανση όλων των χώρων, των εμπορικών καταστημάτων, των αποθηκών και των γραφείων.
• Καμία δυσμενής αλλαγή στους όρους εργασίας των εργαζόμενων.
• Καμία απόλυση.
• Ενίσχυση με προσωπικό των ΜΜΜ και αύξηση των δρομολογίων για να αποφεύγεται ο συγχρωτισμός.
• Ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγείας, των νοσοκομείων, της πρωτοβάθμιας υγείας.

Πληρώσαμε πολλά! Δε θα πληρώσουμε ξανά!

`Η περίοδος που περνάμε είναι κρίσιμη. Οι εξελίξεις μας βάζουν όλους μπροστά σε μεγάλες ευθύνες. Δεν πρέπει να αποδεχτούμε παθητικά και μοιρολατρικά να πληρώσουμε ξανά την κρίση τους.

Η κυβέρνηση της ΝΔ και η ΕΕ όλο το διάστημα της πανδημίας ταΐζουν με δισεκατομμύρια βιομήχανους, εφοπλιστές, τραπεζίτες και για τους εργαζόμενους έχουν φιλοδωρήματα, άθλια επιδόματα που και αυτά τα δίνουν μετά από μήνες, καταργούν τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας.

Εργοδοσία και κυβέρνηση προετοιμάζουν ένα νέο κύμα φτώχειας, ανεργίας και το τελειωτικό χτύπημα στην κοινωνική ασφάλιση, τις συντάξεις και τις κοινωνικές παροχές.

Δύο μέτρα και δυο σταθμά για το βαρύ χειμώνα που έρχεται!

Η πανδημία άνοιξε την όρεξη της μεγαλοεργοδοσίας και η Κυβέρνηση κάνει ό,τι μπορεί για να τη χορτάσει, την ίδια ώρα που γενικεύεται και η επίθεση που δεχόμαστε οι εργαζόμενοι, στο όνομα της πανδημίας.

Για  τη μεγαλοεργοδοσία

• Απανωτές φοροαπαλλαγές
• Μέτρα επέκτασης της άγριας εκμετάλλευσης των εργαζομένων
• Μείωση των εργοδοτικών ασφαλιστικών εισφορών
• Διπλασιασμό των κρατικών ενισχύσεων μέσω του Προγράμματος Δημοσίων Επενδύσεων 
•  Ζεστό χρήμα το με πρόγραμμα SURE στους μονοπωλιακούς ομίλους. Χρήμα το οποίο σε τελική ανάλυση θα πληρωθεί πάλι από τους εργαζόμενους

Για τους εργαζόμενους

• Χτύπημα του 13ου και 14ου μισθού (Δώρα Χριστουγέννων – Πάσχα και επίδομα άδειας).
• Νέες ανατροπές στο καθεστώς των υπερωριών
• Παραπέρα υπονόμευση του σταθερού ημερήσιου εργάσιμου χρόνου.
• νέο αντιασφαλιστικό χτύπημα, με την πλήρη ιδιωτικοποίηση των επικουρικών συντάξεων
• γενικευμένη επέλαση στην πρώτη κατοικία της λαϊκής οικογένειας, καταργώντας και το τελευταίο «φύλλο συκής» που είχε απομείνει στη δικαστική προστασία της.
• Παραπέρα χτύπημα της συνδικαλιστικής δράσης των εργαζομένων.