Κοινό Δελτίο Τύπου εξέδωσαν προ ημερών τα Υπουργεία Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού και Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής σε ότι αφορά στις εκπτώσεις σε ακτοπλοϊκά και αεροπορικά εισιτήρια που θα έχουν οι Εκπαιδευτικοί Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης οι οποίοι προσλαμβάνονται ως προσωρινοί αναπληρωτές για το διδακτικό έτος 2024-2025 και πρόκειται να αναλάβουν υπηρεσία τις επόμενες ημέρες, προκειμένου να μεταβούν στην περιοχή τοποθέτησης και ανάληψης υπηρεσίας τους.

Ειδικότερα:

Ακτοπλοϊκά εισιτήρια

Με κοινή πρωτοβουλία των Υπουργείων Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού και Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής ανακοινώνονται εκπτώσεις έως και 50% στα ακτοπλοϊκά εισιτήρια των αναπληρωτών εκπαιδευτικών.

· AEGEAN: έκπτωση 50% για επιβάτες και τα οχήματά τους την περίοδο 25-11-2024 έως και 02-12-2024.

· ΑΤΤΙCA GROUP: έκπτωση 50% για επιβάτες και τα οχήματά τους την περίοδο 25-11-2024 έως και 02-12-2024.

· DODEKANISOS SEAWAYS: έκπτωση 50% για επιβάτες την περίοδο 25-11-2024 έως και 02-12-2024.

· Fast Ferries: έκπτωση 30% για επιβάτες και 20% για τα οχήματά τους την περίοδο από 25-11-2024 έως και 02-12-2024.

· Golden Star Ferries: έκπτωση 30% για επιβάτες και 20% για τα οχήματά τους την περίοδο από 25-11-2024 έως και 02-12-2024.

· LEVANTE FERRIES GROUP: έκπτωση 50% για επιβάτες και τα οχήματά τους την περίοδο 25-11-2024 έως και 02-12-2024.

· Saronic Ferries: έκπτωση 30% για επιβάτες έως 02-07-2025.

· Skyros Shipping Co: έκπτωση 50% για επιβάτες και τα οχήματά τους την περίοδο 25-11-2024 έως και 02-12-2024.

· Μινωικές Γραμμές: έκπτωση 50% για επιβάτες και τα οχήματά τους την περίοδο 25-11-2024 έως και 02-12-2024.

Τις επόμενες ημέρες ενδέχεται να προστεθούν και άλλες εταιρείες στον ανωτέρω πίνακα, οπότε και θα εκδοθεί νεότερη ενημέρωση.

Η έκπτωση θα αφορά στην κάλυψη των μετακινήσεων των εκπαιδευτικών από τους τόπους μόνιμης κατοικίας τους προς το τελικό νησί, στο οποίο αναλαμβάνουν υπηρεσία. Απαραίτητα δικαιολογητικά για την παροχή της έκπτωσης θα είναι η σχετική απόφαση για την πρόσληψή τους, και η Αστυνομική τους Ταυτότητα.

Αεροπορικά εισιτήρια από την εταιρεία SKY Express

H εταιρεία SKY Express ανταποκρινόμενη στο αίτημα του Υπουργείου Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού και προκειμένου να διευκολύνει τις μετακινήσεις των αναπληρωτών εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης, παρέχει έκπτωση ύψους 30% για την έκδοση δέκα (10) αεροπορικών εισιτηρίων ανά ενδιαφερόμενο.

Η διαδικασία για τη λήψη της εν λόγω έκπτωσης έχει ως ακολούθως:

• Οι δικαιούχοι θα λάβουν SMS με έναν μοναδικό κωδικό.

• Στη σελίδα https://www.skyexpress.gr/el/newsletter/anaplirotes-ekpaideutikoi-2024 μετά τη συμπλήρωση των απαραίτητων στοιχείων (όνομα, επώνυμο, mail, τηλέφωνο και τον κωδικό τον οποίο έλαβαν), θα λαμβάνουν στο e-mail τους τον σχετικό εκπτωτικό κωδικό, ώστε να τον εισάγουν κατά τη διαδικασία κράτησης/αγοράς του εισιτηρίου.

Ο Υπουργός Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Κυριάκος Πιερρακάκης ευχαριστεί θερμά τον Υπουργό Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής Χρήστο Στυλιανίδη καθώς και τις ακτοπλοϊκές εταιρείες και την αεροπορική εταιρεία SΚΥ Express, για την άμεση ανταπόκρισή τους στο αίτημα του ΥΠΑΙΘΑ για την παροχή των ανωτέρω διευκολύνσεων.

Η πρωτοβουλία αποτελεί μέρος της διαρκούς μέριμνας αλλά και της αναγνώρισης του έργου των εκπαιδευτικών οι οποίοι στηρίζουν ουσιαστικά την εκπαιδευτική διαδικασία.

Πολλές είναι οι πληροφορίες που κυκλοφορούν το τελευταίο χρονικό διάστημα για την κατασκευή ενός νέου Ειδικού Σχολείου, στην περιοχή του Αμυγδαλεώνα. Σύμφωνα με αυτές τις πληροφορίες, οι οποίες επιβεβαιώνονται και από δηλώσεις του προέδρου του Τοπικού Συμβουλίου Δημήτρη Πουρσαϊτίδη, προβλέπεται η αξιοποίηση του οικοπέδου στο οποίο παλαιότερα λειτουργούσε ο δημοτικός λαχανόκηπος -το οποίο, σύμφωνα με τον ίδιο, έχει χαρακτηριστεί από το Υπουργείο Παιδείας ως σχολική έκταση (αν και υπάρχουν έγγραφα που επισημαίνουν πως το οικόπεδο είναι αθλητικός χώρος).

Το νέο αυτό Ειδικό Σχολείο προβλέπεται να καλύψει τις ανάγκες μαθητών Γυμνασίου και Λυκείου, ενώ θα χρηματοδοτηθεί μέσω της ΚΤΥΠ ΑΕ -της κρατικής εταιρείας που κατασκευάζει σχολεία.

Την ίδια ώρα, Ειδικό Δημοτικό Σχολείο θα λειτουργήσει την επόμενη σχολική χρονιά στον δήμο Νέστου, και συγκεκριμένα στο κτίριο του πρώην Νηπιαγωγείου Πέρνης.

Ωστόσο το ενδιαφέρον έγκειται στο γεγονός πως δεν θα είναι ένα νέο ειδικό δημοτικό σχολείο, αλλά πρόκειται για μεταφορά -στην Πέρνη- του Ειδικού Δημοτικού Σχολείου που είχε αποφασιστεί το 2021 πως θα άνοιγε στο Ραχώνι Θάσου! (διαβάστε εδώ). Το Ειδικό ΔΣ Θάσου επρόκειτο να στεγαστεί στις εγκαταστάσεις του Νηπιαγωγείου Ραχωνίου, ωστόσο ήδη από το 2022 είχε διαπιστωθεί πως δεν υπήρχε πρόσφορο έδαφος για τη λειτουργία του στο “σμαραγδένιο νησί”.

Ήδη, μάλιστα, το 2022 η Περιφερειακή Διεύθυνση Α’βάθμιας Εκπαίδευσης ΑΜΘ είχε επισημάνει πως ο δήμος Θάσου δεν είχε βρει και προετοιμάσει τον κατάλληλο χώρο για το ειδικό Δημοτικό Σχολείο, ώστε να ενημερώσει το Υπουργείο Παιδείας για τις περαιτέρω ενέργειες. Σε δηλώσεις του στο Kavala Portal, ο δήμαρχος Θάσου Λευτέρης Κυριακίδης τόνισε πως “αν και κάναμε αρκετές προσπάθειες για να προσελκύσουμε γονείς και να τους πείσουμε να γραφτούν στο Ειδικό ΔΣ Θάσου, δεν κατέστη δυνατόν να τους πείσουμε. Το γιατί δεν προέκυψε ενδιαφέρον από τους γονείς δεν το ξέρουμε -ήταν δικοί τους οι λόγοι-, ωστόσο αυτή η έλλειψη ενδιαφέροντος μάς αποθάρρυνε από το να προχωρήσουμε σε εργασίες στο Νηπιαγωγείο Ραχωνίου και να ζητήσουμε προσωπικό για το σχολείο”

Η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ), διοργανώνει για πρώτη φορά «Ημέρα Καριέρας» στην Καβάλα, το Σάββατο 7 Δεκεμβρίου, στο ξενοδοχείο Lucy (Παραλία Καλαμίτσας, 654 04 Καβάλα), από τις 10:00 έως τις 18:00.

Στην εκδήλωση θα συμμετάσχουν 30 επιχειρήσεις, που αναζητούν προσωπικό για 800 θέσεις εργασίας όλων των επιπέδων εκπαίδευσης και εξειδίκευσης, σε επαγγέλματα που αφορούν διαφορετικούς κλάδους της οικονομίας.

Η συμμετοχή είναι δωρεάν και η δήλωση συμμετοχής βρίσκεται στη διεύθυνση: https://www.eventora.com/el/Events/imera-karieras-dypa-kavala-2024

Όσοι προσέλθουν στην εκδήλωση θα έχουν τη δυνατότητα να:

• Συνομιλήσουν απευθείας, χωρίς προκαθορισμένο ραντεβού, με στελέχη επιχειρήσεων
• Πραγματοποιήσουν επιτόπου αρχικές συνεντεύξεις εργασίας
• Ενημερωθούν από εξειδικευμένους εργασιακούς συμβούλους και στελέχη της Μονάδας Εξυπηρέτησης Μεσαίων και Μεγάλων Επιχειρήσεων (ΜΕΜΜΕ) για τις δράσεις και υπηρεσίες της ΔΥΠΑ.

Αντίστοιχα, οι εκπρόσωποι των επιχειρήσεων θα έχουν τη δυνατότητα να συγκεντρώσουν σημαντικό αριθμό βιογραφικών, ώστε να καλύψουν τις θέσεις εργασίας για τις οποίες αναζητούν κατάλληλο ανθρώπινο δυναμικό.

Όλες οι πληροφορίες σχετικά με τις εξειδικευμένες υπηρεσίες ανθρώπινου δυναμικού που παρέχει η ΜΕΜΜΕ βρίσκονται στην ηλεκτρονική διεύθυνση: www.dypa.gov.gr/memme

Περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις δράσεις της ΔΥΠΑ στον ιστότοπο www.dypa.gov.gr

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Σε μια περίοδο που 400.000 επαγγελματίες πληρώνουμε 65,3% περισσότερο φόρο ενώ οι τζίροι υποχωρούν, που μεγάλος αριθμός αυτοαπασχολούμενων και συνταξιούχων επαγγελματιών γεμίζουν την λίστα των πλειστηριασμών, που ακόμη και λογιστές προτείνουν σε συναδέλφους να κλείσουν πριν βυθιστούν στα χρέη, που περιμένουμε νέα αύξηση εισφορών στον ΕΦΚΑ (λόγω πληθωρισμού) η κυβέρνηση προκαλεί.

Σε συνάντηση εκπροσώπων μας με τον υφυπουργό κ. Δήμα προκειμένου να συζητήσουν τα φορολογικά αιτήματα μας, εισπράξαμε την απάντηση ότι μειώσεις φόρου θα γίνουν όταν αντιμετωπιστεί η φοροδιαφυγή. Μάλιστα ο υφυπουργός σχολίασε ότι δεν μπορούμε να βλέπουμε επαγγελματίες με βίλες και κότερα που δηλώνουν 10.000€ εισόδημα !!! Μάλλον ο κύριος υφυπουργός μας μπερδεύει με τους μεγάλους επιχειρηματικούς ομίλους που απολαμβάνουν φοροαπαλλαγές και αυξάνουν τα κέρδη τους όπως οι τράπεζες, οι εφοπλιστές και οι μεγαλέμποροι. Αυτούς που ακόμη κι όταν οι εταιρίες τους δηλώνουν ζημίες, τα μερίσματά τους αυξάνουν. Η όποια φοροδιαφυγή εντοπίζεται στους αυτοαπασχολούμενους αποτελεί την απέλπιδα προσπάθεια να αποφύγουν το λουκέτο, να εξασφαλίσουν ένα μεροκάματο.

Η υπέρογκη φορολογία μας δεν καταλήγει στις ανάγκες της Υγείας, της Παιδείας, των κρίσιμων υποδομών για την προστασία από πλημμύρες και πυρκαγιές, όπως θα έπρεπε.

Η κατάργηση του Τέλους Επιτηδεύματος που μας υπόσχονται κρύβει το γεγονός ότι αυτό έχει ήδη ενσωματωθεί στην αυξημένη μας φορολογία. Άλλωστε, τα φορολογικά έσοδα στον προϋπολογισμό του 2025 η κυβέρνηση τα παρουσιάζει αυξημένα κατά 2,5 δις, μέρος των οποίων θα προέλθουν από τους επαγγελματίες. Δεν κάνουμε βήμα πίσω από τις διεκδικήσεις μας. Στις 20 Νοέμβρη, με τη συμμετοχή μας στις απεργιακές κινητοποιήσεις, ενώνουμε τη φωνή μας με όλους όσους αγωνίζονται και διεκδικούμε:

• Να καταργηθεί εδώ και τώρα ο Ν. 5073/2023, που εκτόξευσε τη φορολογία. Αφορολόγητο όριο 12.000 ευρώ, με 3.000 ευρώ προσαύξηση για κάθε προστατευόμενο μέλος, με παράλληλη αύξηση των φόρων στους μεγάλους επιχειρηματικούς ομίλους.
• Κατάργηση του Ειδικού Φόρου Κατανάλωσης σε Ενέργεια και καύσιμα, του ΦΠΑ στα είδη καθημερινής κατανάλωσης.
• Κατάργηση των αντιασφαλιστικών νόμων. Εισφορές ανάλογες με το εισόδημα, αξιοπρεπείς συντάξεις. Μείωση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης. Αύξηση των δαπανών από τον κρατικό προϋπολογισμό.
• Κατάργηση των τραπεζικών προμηθειών στις ψηφιακές συναλλαγές. Ακατάσχετος επαγγελματικός λογαριασμός για τους επαγγελματίες. Απαγόρευση πλειστηριασμών πρώτης κατοικίας και μικρής επαγγελματικής στέγης.
  Καλούμε όσους συναδέλφους θέλουν και μπορούν να παραβρεθούν στην συγκέντρωση στην κεντρική Πλατεία στις 11 το πρωί.

Εικοσιτετράωρη απεργία όλων των δημοσιογράφων, τεχνικών, διοικητικών και φωτορεπόρτερ σε όλα τα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης στον δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, στην ΕΡΤ, τη ΓΓΕ, το ΑΠΕ-ΜΠΕ, τους ΟΤΑ, τα γραφεία Τύπου, τον ΕΔΟΕΑΠ και τις ιστοσελίδες, προκήρυξαν από τις 5 π.μ. της Τρίτης 19/11 έως τις 5 π.μ. της Τετάρτης 20/11 τα διοικητικά συμβούλια της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ενώσεων Συντακτών (ΠΟΕΣΥ), της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Συλλόγων Προσωπικού Επιχειρήσεων Ραδιοφωνίας Τηλεόρασης (ΠΟΣΠΕΡΤ), της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ενώσεων Προσωπικού Τύπου και ΜΜΕ (ΠΟΕΠΤΥΜ), της Ένωσης Τεχνικών Ημερήσιου Περιοδικού Τύπου Αθηνών (ΕΤΗΠΤΑ) και της Ένωσης Φωτορεπόρτερ Ελλάδος (ΕΦΕ). Ο δημοσιογραφικός κλάδος συμμετέχει με όλους τους εργαζόμενους της χώρας στην 24ωρη πανελλαδική απεργία που έχει κηρύξει η ΓΣΕΕ.

Νοεμβρίου 2024

15 Νοεμβρίου 2024

Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΕΣΗΕΜ-Θ καλεί όλους του συναδέλφους, μέλη και μη μέλη της Ένωσης, να συμμετάσχουν στην 24ωρη πανελλαδική απεργία σε όλα τα ΜΜΕ που κήρυξε η ΠΟΕΣΥ για την Τρίτη 19 Νοεμβρίου 2024. Η απεργιακή κινητοποίηση θ’ αρχίσει στις 5 το πρωί της Τρίτης 19/11 και θα λήξει την ίδια ώρα την Τετάρτη 20/11. Με αυτήν ο κλάδος συμμετέχει στην 24ωρη πανελλαδική απεργία που έχει κηρύξει η ΓΣΕΕ.

Σύμφωνα με την ανακοίνωση της ΠΟΕΣΥ:

Τα Διοικητικά Συμβούλια της ΠΟΕΣΥ, της ΠΟΣΠΕΡΤ, της ΠΟΕΠΤΥΜ, της ΕΤΗΠΤΑ και της ΕΦΕ, με σχετικές αποφάσεις τους, προκηρύσσουν απεργία όλων των δημοσιογράφων, τεχνικών, διοικητικών και φωτορεπόρτερ σε όλα τα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης (έντυπα, ραδιοτηλεοπτικά, διαδικτυακά) στο δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, ΕΡΤ, ΓΓΕ, ΑΠΕ-ΜΠΕ, ΟΤΑ, Γραφεία Τύπου, ΕΔΟΕΑΠ και ιστοσελίδες, από τις 5 το πρωί της Τρίτης 19ης Νοεμβρίου 2024 έως τις 5 το πρωί της Τετάρτης 20ης Νοεμβρίου 2024, συμμετέχοντας με όλους τους εργαζόμενους της χώρας στην 24ωρη Πανελλαδική απεργία που έχει κηρύξει η ΓΣΕΕ.

Οι Ομοσπονδίες και οι Ενώσεις των εργαζομένων στο χώρο του Τύπου και των ΜΜΕ καταγγέλλουν την άρνηση εκ μέρους των οργανώσεων των εργοδοτών να προσέλθουν ακόμα και σε διάλογο για την κατάρτιση Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας στον ιδιωτικό τομέα. Άρνηση η οποία έχει ως αποτέλεσμα κακοπληρωμένους εργαζομένους, καθώς οι αποδοχές τους δεν επαρκούν για να καλύψουν τις στοιχειώδεις οικογενειακές και προσωπικές τους ανάγκες, σε μια περίοδο κατά την οποία η αυξανόμενη ακρίβεια έχει εξαφανίσει τα εισοδήματα των νοικοκυριών. Επίσης, δεν λαμβάνεται κανένα μέτρο που να αντιμετωπίζει την απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων και του Συλλογικού Εργατικού Δικαίου.

Παράλληλα, όχι μόνο οι εργαζόμενοι στα ΜΜΕ, αλλά το σύνολο της ελληνικής κοινωνίας, βιώνουν μια σειρά αλλεπάλληλων εκρηκτικών αυξήσεων σε βασικά είδη πρώτης ανάγκης, την ηλεκτρική ενέργεια, το πετρέλαιο θέρμανσης κ.α., αυξήσεις οι οποίες δημιουργούν μία ασφυκτική κατάσταση για μισθωτούς αλλά και μεγάλο τμήμα των ελεύθερων επαγγελματιών που βλέπουν τα εισοδήματα και τους πόρους τους ουσιαστικά να εξανεμίζονται, χωρίς να λαμβάνεται κανένα μέτρο για την αντιμετώπιση του κύματος ακρίβειας.

Διατρανώνουμε τη διαμαρτυρία μας για τη συνεχιζόμενη και διαρκώς αυξανόμενη πίεση σε βάρος της δημοσιογραφίας και των δημοσιογράφων, και τελικά σε βάρος της αξιόπιστης και ελεύθερης ενημέρωσης, η οποία αποτελεί ακρογωνιαίο λίθο της δημοκρατικής λειτουργίας.

Διεκδικούμε:

• ΣΣΕ σε όλα τα ΜΜΕ στον ιδιωτικό τομέα και άμεσες και ουσιαστικές αυξήσεις στους ονομαστικούς μισθούς και τις συντάξεις. Επισημαίνεται ότι στην οδηγία της ΕΕ, καλούνται τα κράτη-μέλη να ενισχύσουν τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, ώστε να καλύπτονται από αυτές το 80% των εργαζομένων.

• Αποτελεσματικά μέτρα για την αντιμετώπιση της ακρίβειας που εξανεμίζει τους μισθούς και οδηγεί τους εργαζόμενους στην εξαθλίωση.
• Φθηνή και ποιοτική στέγη για όλους, καθώς η εκτίναξη των ενοικίων καθιστά εξαιρετικά δύσκολη τη διαβίωση των εργαζομένων.
• Ουσιαστικά και αποτελεσματικά μέτρα αντιμετώπισης της ανεργίας.
• Εθνικά και ευρωπαϊκά μέτρα στήριξης για την προστασία των εισοδημάτων και των θέσεων εργασίας στον ιδιωτικό τομέα.
• Ξεπάγωμα των κλιμακίων 2016-2017 σε όλους τους συναδέλφους που εργάζονται στην ΕΡΤ, στο ΑΠΕ-ΜΠΕ, στη ΓΓΕ και στα γραφεία Τύπου του στενού και ευρύτερου Δημόσιου τομέα.
• Αποκατάσταση του 13ου και του 14ου μισθού των συναδέλφων στα Δημόσια ΜΜΕ καθώς και 13η και 14η σύνταξη.
• Ενημέρωση με αξιοπιστία και πλουραλισμό.

Το Νομαρχιακό Τμήμα Α.Δ.Ε.Δ.Υ. Καβάλας, καλεί όλους τους εργαζόμενους στο δημόσιο τομέα να συμμετέχουν στη Γενική Πανεργατική Απεργία που κήρυξε για την Τετάρτη 20 Νοεμβρίου 2024 η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι!

Δεκατέσσερα χρόνια μετά τα μνημόνια, όπου οι αποδοχές μας μειώθηκαν κατά 40%, καταργήθηκαν τα δώρα, επιβλήθηκε η εισφορά αλληλεγγύης 2%, πάγωσε η διετία 16-17, μειώθηκε το αφορολόγητο, η κυβέρνηση προκαλεί με τα ψίχουλα της εισοδηματικής της πολιτικής κι οδηγεί τους εργαζόμενους στο Δημόσιο στη φτώχεια και στην εξαθλίωση.

Στις 20 του Νοέμβρη απεργούμε και ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:

1. Οριζόντια αύξηση 10% στους μισθούς των εργαζομένων στο Δημόσιο, προκειμένου να αντιμετωπισθεί στοιχειωδώς η ακρίβεια κι ο πληθωρισμός.
2. ΕΠΑΝΑΦΟΡΑ ΕΔΩ και ΤΩΡΑ του 13^ου και 14^ου μισθού.
3. Συλλογικέςσυμβάσειςγια τουςμισθούςμας.
4. Κατάργηση του μισθολογικού παγώματος της διετίας 2016 – 17.
5. Κατάργηση της εισφοράς2% υπέρ της ανεργίας.
6. Αύξηση του αφορολόγητου στα 12.000 €
7. Αύξησητου επιδόματοςανθυγιεινής εργασίας.
8. Να στελεχωθούν άμεσα με μόνιμους υπαλλήλους όλοι οι κρίσιμοι δημόσιοι φορείς (υγεία,παιδεία, κοινωνικές υπηρεσίες, ασφάλιση) και να αναβαθμιστούν όλες οι αναγκαίεςυποδομές.

Η αναβολή έχει στόχο οι εταιρείες να μπορέσουν να συμμορφωθούν με τους κανόνες της ΕΕ που θα διασφαλίζουν ότι τα προϊόντα που πωλούνται στην ΕΕ δεν προέρχονται από αποψιλωμένες εκτάσεις.

Ανταποκρινόμενη στις ανησυχίες που εξέφρασαν κράτη μέλη της ΕΕ, τρίτες χώρες, έμποροι και φορείς εκμετάλλευσης ότι δεν θα ήταν σε θέση να συμμορφωθούν πλήρως με τους κανόνες με βάση το ισχύον χρονοδιάγραμμα που προέβλεπε διορία μέχρι τα τέλη του 2024, η Επιτροπή πρότεινε την αναβολή της ημερομηνίας εφαρμογής του κανονισμού για την αποψίλωση των δασών κατά ένα έτος. Το Κοινοβούλιο συμφώνησε τον Οκτώβριο να εξετάσει την πρόταση με τη διαδικασία κατεπείγοντος και σήμερα ενέκρινε την αναβολή με 371 ψήφους υπέρ, 240 ψήφους κατά και 30 αποχές.

Οι μεγάλες εταιρείες θα πρέπει να τηρούν τις υποχρεώσεις που απορρέουν από τον κανονισμό από τις 30 Δεκεμβρίου 2025, ενώ οι μικρές και πολύ μικρές επιχειρήσεις θα έχουν προθεσμία έως τις 30 Ιουνίου 2026. Αυτός το διάστημα θα βοηθήσει τους φορείς εκμετάλλευσης σε όλο τον κόσμο να εφαρμόσουν σωστά τους κανόνες εξαρχής, χωρίς να υπονομεύσουν τους στόχους της νομοθεσίας.

Το Κοινοβούλιο ενέκρινε επίσης κάποιες τροπολογίες που πρότειναν οι πολιτικές ομάδες, συμπεριλαμβανομένης της δημιουργίας μιας νέας κατηγορίας χωρών «μηδενικού κινδύνου» για την αποψίλωση των δασών, επιπλέον των τριών υφιστάμενων κατηγοριών «χαμηλού», «συνήθους» και «υψηλού» κινδύνου. Η κατηγορία μηδενικού κινδύνου περιλαμβάνει τις χώρες με σταθερή ή αυξανόμενη ανάπτυξη δασικών περιοχών και προβλέπεται να αντιμετωπίζουν σημαντικά λιγότερο αυστηρές απαιτήσεις, καθώς υπάρχει αμελητέος ή ανύπαρκτος κίνδυνος αποψίλωσης των δασών. Η Επιτροπή θα πρέπει να ολοκληρώσει ένα σύστημα συγκριτικής αξιολόγησης ανά χώρα έως τις 30 Ιουνίου 2025.

Η κατανάλωση στην ΕΕ ευθύνεται για περίπου 10% της παγκόσμιας αποψίλωσης δασών

Επόμενα βήματα

Το Κοινοβούλιο αποφάσισε να αναπέμψει τον φάκελο αυτό στην αρμόδια επιτροπή του για διοργανικές διαπραγματεύσεις. Για να τεθούν σε ισχύ οι αλλαγές αυτές, το συμφωνηθέν κείμενο θα πρέπει να εγκριθεί τόσο από το Συμβούλιο όσο και από το Κοινοβούλιο και να δημοσιευθεί στην Επίσημη Εφημερίδα της ΕΕ.

Σχετικές πληροφορίες

Ο Οργανισμός Τροφίμων και Γεωργίας των Ηνωμένων Εθνών (FAO) εκτιμά ότι 420 εκατομμύρια εκτάρια δασών (έκταση μεγαλύτερη από ολόκληρη την ΕΕ) χάθηκαν λόγω της αποψίλωσης μεταξύ 1990 και 2020. Η κατανάλωση εντός ΕΕ αντιπροσωπεύει περίπου το 10% της παγκόσμιας αποψίλωσης των δασών. Το φοινικέλαιο και η σόγια αντιπροσωπεύουν περισσότερο από τα δύο τρίτα αυτού του ποσοστού.

Ο κανονισμός για την αποψίλωση των δασών, που εγκρίθηκε από το Κοινοβούλιο στις 19 Απριλίου 2023, αποσκοπεί στην καταπολέμηση της κλιματικής αλλαγής και της απώλειας βιοποικιλότητας μέσω της πρόληψης της αποψίλωσης των δασών που σχετίζεται με την κατανάλωση εντός ΕΕ προϊόντων βοοειδών, κακάο, καφέ, φοινικέλαιου, σόγιας, ξύλου, καουτσούκ, ξυλάνθρακα και χαρτιού. Με την νομοθεσία να έχει τεθεί σε ισχύ ήδη από τις 29 Ιουνίου 2023, οι διατάξεις της πρέπει να εφαρμόζονται από τις 30 Δεκεμβρίου 2024.

Με έγγραφο που κοινοποιήθηκε στον υπουργό Υγείας Άδωνι Γεωργιάδη η ΠΟΕΔΗΝ, το Σωματείο Εργαζομένων Κ.Υ. Ελευθερούπολης προειδοποιεί για την επισφαλή λειτουργία του Κέντρου Υγείας, λόγω ελλείψεων Νοσηλευτικού Προσωπικού που προκλήθηκε από τις μετακινήσεις Νοσηλευτών στο Γενικό Νοσοκομείο Καβάλας.

Στο έγγραφο επισημαίνεται πως “Θα πρέπει να αρθούν οι μετακινήσεις των Νοσηλευτών και να αναζητηθεί άλλος τρόπος (προσλήψεις προσωπικού) για να επιλυθούν τα προβλήματα στελέχωσης του Νοσοκομείου Καβάλας. Εξάλλου το Σωματείο Εργαζομένων του Νοσοκομείου Καβάλας έχει κατ’ επανάληψη ζητήσει προσλήψεις προσωπικού.”

Τις επόμενες ημέρες αναμένεται να ξεκαθαρίσει το τοπίο σχετικά με την με την μετεγκατάσταση των μαθητών του 2ου Δημοτικού Σχολείου Καβάλας, το οποίο και θα κλείσει από την επόμενη σχολική χρονιά λόγω προγραμματισμένων και εκτεταμένων εργασιών (που προγραμματίζεται να διαρκέσουν ως και 2 χρόνια).

Με δεδομένο ότι σε όμορα σχολεία δεν υπάρχουν διαθέσιμες αίθουσες για την στέγαση των μαθητών (τόσο του δημοτικού σχολείου όσο και του νηπιαγωγείου), η πιθανότερη λύση που προτείνεται είναι αυτή του 22ου ΔΣ, στη συνοικία του Βύρωνα.

Ήδη μάλιστα έχουν ξεκινήσει επαφές μεταξύ του δήμου Καβάλας και της Διεύθυνσης Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Καβάλας, σε μια προσπάθεια να κανονιστούν όλες οι λεπτομέρειες της μετεγκατάστασης. Το σημαντικότερο πρόβλημα που τίθεται είναι αυτό της καθημερινής μετακίνησης των μαθητών, το οποίο (όπως αναφέρουν κύκλοι εντός του δήμου) θα λυθεί με έξοδα του δήμου.

Για την ιστορία

ℹ️ ΔΗΜΟΣ ΚΑΒΑΛΑΣ: Πρόγραμμα «Ανατολική Μακεδονία & Θράκη» 2021 – 2027 – Εκσυγχρονισμός και αναβάθμιση του 2ου Δημοτικού Σχολείου Καβάλας / Προϋπολογισμός 3.625.000 ευρώ
•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••
🏢
🔹•••••••••••••••••🔹

✍️ Με απόφαση του Περιφερειάρχη Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, Χριστόδουλου Τοψίδη, το 2ο Δημοτικό Σχολείο Καβάλας εντάσσεται στη λίστα των συνολικά δώδεκα (12) μονάδων πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης της περιφέρειας ΑΜΘ, με βασικό στόχο την ενεργειακή αναβάθμιση και τον εκσυγχρονισμό του υφιστάμενου κτηριακού συγκροτήματος.

✅ Το εν λόγω έργο εξασφαλίζει την απρόσκοπτη μετακίνηση, διαβίωση, εξυπηρέτηση και συμμετοχή των μαθητών και των ατόμων με αναπηρία, καθώς και των εμποδιζόμενων ατόμων εντός του σχολείου και του περιβάλλοντα χώρου.

ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ ΕΠΕΜΒΑΣΕΩΝ

                                           🚧
                                🔹----------------🔹

1️⃣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ ΣΤΑΤΙΚΗΣ ΕΝΙΣΧΥΣΗΣ ΥΦΙΣΤΑΜΕΝΩΝ ΚΤΗΡΙΩΝ
🔸Προσθήκη έγχυτων τοιχωμάτων σε συνδυασμό με κατασκευή μανδυών από σκυρόδεμα στα υποστυλώματα και τα δοκάρια

2️⃣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗΣ ΑΝΑΒΑΘΜΙΣΗΣ ΤΟΥ ΥΦΙΣΤΑΜΕΝΟΥ ΚΕΛΥΦΟΥΣ
🔸Αντικατάσταση όλων των εξωτερικών κουφωμάτων
🔸Εφαρμογή εξωτερικής θερμομονωτικής επένδυσης
🔸Εσωτερική μόνωση οροφών
🔸Υγρομόνωση δώματος με μεμβράνη
🔸Κατασκευή νέων υδραυλικών εγκαταστάσεων
🔸Εγκατάσταση συστημάτων ψύξης και θέρμανσης
🔸Τοποθέτηση συστήματος εξαερισμού στον χώρο του γυμναστηρίου
🔸Κατασκευή νέου συστήματος ηλεκτρολογικών εγκαταστάσεων στο σύνολο του σχολικού συγκροτήματος
🔸Αντικατάσταση υφιστάμενων σωμάτων με λαμπτήρες led

3️⃣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ ΑΡΧΙΤΕΚΤΟΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΑΡΜΟΓΗΣ

• Τροποποίηση των ανοιγμάτων των εξωτερικών όψεων
• Εξασφάλιση της απρόσκοπτης πρόσβασης των ατόμων με αναπηρία και των εμποδιζόμενων ατόμων
• Διαμόρφωση του περιβάλλοντα χώρου νοτιοδυτικά

Προϋπολογισμός έργου: 3.625.000 ευρώ

Τον Μάιο του 2023, ξεκίνησε η υλοποίηση του έργου με τίτλο «Παρακολούθηση της βιοποικιλότητας και χαρακτηρισμός του μιτοχονδριακού γονιδιώματος του Κρισίμως Κινδυνεύοντος είδους Γκαβόχελου Caspiomyzon hellenicus στα Τεναγή Φιλίππων – BIOLAMPREY» με επιστημονικά υπεύθυνη την Δρ. Χρυσούλα Γκουμπίλη, Κύρια Ερευνήτρια του Ινστιτούτου Αλιευτικής Έρευνας του Ελληνικού Γεωργικού Οργανισμού – Δήμητρα. H ομάδα έργου απαρτίζεται από τους: Δρ. Αργύρης Σαπουνίδης, Παναγιώτα Ξανθοπούλου, Παρασκευή Παπαδοπούλου, Γεωργία Καλανταρίδου, Φώτης Αράπογλου, Άρης Χριστίδης και Στέλιος Τριανταφυλλίδης.

Ο στόχος του έργου ήταν η μελέτη της κατανομής του Γκαβόχελου, ενός σπάνιου και ενδημικού είδους, στην περιοχή των ρεόντων υδάτων των Τεναγών Φιλίππων, χρησιμοποιώντας τόσο καινοτόμες μεθόδους παρακολούθησης της ιχθυοπανίδας, όπως η ανάλυση του περιβαλλοντικού DNA (eDNA), όσο και παραδοσιακές, όπως η ηλεκτραλιεία. Αξίζει να σημειωθεί πως για τη χαρτογράφηση της βιοποικιλότητας με τη χρήση eDNA αξιοποιούνται τα ίχνη κυττάρων που αφήνουν οι διάφοροι οργανισμοί στη στήλη του νερού χωρίς να είναι αναγκαίος ο χειρισμός των ίδιων το ψαριών, καθιστώντας τη μέθοδο ελάχιστα επεμβατική για το τοπικό οικοσύστημα και τα ψάρια.

Τενάγη Φιλίππων

Τα Τενάγη Φιλίππων βρίσκονται στην Ανατολική Μακεδονία, ιστορικά αποτελούσαν ένα από τα μεγαλύτερα συστήματα βάλτων και υγροτόπων στην Ελλάδα. Αποτελεί μία από τις πιο παραγωγικές γεωργικές εκτάσεις στην Ελλάδα. Στην πεδιάδα ρέει ένας μεγάλος αριθμός ποταμών και ρεμάτων όπως ο Ποταμός Αγγίτης, ο Χείμαρος Δοξάτου, Πήγες Κεφαλαρίου κ.ά.. Τα ρέοντα αυτά ύδατα καταλήγουν στον Ποταμό Αγγίτη δημιουργώντας ποικιλόμορφα ενδιαιτήματα. Στα υδάτινα αυτά οικοσυστήματα φιλοξενούνται περίπου 20 είδη ψαριών, μεταξύ των οποίων εμπορικά είδη όπως το Γριβάδι (Cyprinus carpio), ο Γουλιανός (Silurus glanis) και η Τούρνα (Essox lucius), αλλά και δύο σπάνια ενδημικά είδη ο Αμμόκοιτος ή Γκαβόχελο (Caspiomyzonhellenicus) και η Γραμμοβελονίτσα (Cobitis punctilineata).

Είδος στόχος – Γκαβόχελο

Το Γκαβόχελο, ανήκει στις λάμπραινες (lampreys), μια αρχαία ομάδα σπονδυλωτών γνωστή ως κυκλόστομοι (Cyclostomidae), η οποία έχει επιβιώσει για τουλάχιστον 360 εκατομμύρια χρόνια. Το Γκαβόχελο χαρακτηρίζεται ως Κρισίμως Κινδυνεύον από το Κοκκίνο Βιβλίο των Απειλούμενων Ζώων της Ελλάδας και την IUCN (Κόκκινη λίστα των Απειλούμενων Ειδών), ενώ περιλαμβάνεται και στο παράρτημα ΙΙ της Οδηγίας των Οικοτόπων και της Σύμβασης της Βέρνης.

Για την υλοποίηση πραγματοποιήθηκαν 30 δειγματοληψίες νερού/eDNA (Εικόνα 2) και 11 δειγματοληψίες ιχθυοπανίδας με τη χρήση φορητής συσκευής ηλεκτραλιείας (τύπου Hans Grassl ELT60IIHI), σύμφωνα με το πρωτόκολλο της Ε.Ε. «CEN 2003» (Εικόνα 3). Κατά τη διενέργεια των δειγματοληψιών ιχθυοπανίδας, τα ψάρια αναγνωρίστηκαν σε επίπεδο είδους, καταγράφηκε το ολικό μήκος (Total Length – TL,) και η αφθονία τους. Στη συνέχεια απελευθερώθηκαν στο φυσικό τους περιβάλλον τους.

Συνολικά, καταγράφηκαν 17 είδη ιχθυοπανίδας στην περιοχή, ωστόσο, μέσω της ανάλυσης του eDNA παρατηρήθηκαν περισσότερες καταγραφές ειδών στους κοινούς σταθμούς. Η παρουσία του ενδημικού Γκαβόχελου επιβεβαιώθηκε στην περιοχή του ποταμού Αγγίτη σε δύο κοντινούς σταθμούς δειγματοληψίας σε πολύ μικρή αφθονία (Εικόνα 1). Επιπλέον, μέσω της ανάλυσης eDNA εντοπίστηκε στις πηγές Κεφαλαρίου. Οι πηγές Κεφαλαρίου αποτελούν ιστορική περιοχή κατανομής του Γκαβόχελου για το οποίο υπάρχουν δεδομένα από παλαιότερες μελέτες, αλλά δυστυχώς δεν υπάρχει καταγραφή ατόμων τα τελευταία 10 χρόνια.

Επιπρόσθετα, εντοπίστηκαν και τα δύο απειλούμενα είδη της περιοχής, η Γραμμοβελονίτσα (Cobitis punctilineata) και ο Κοκκινόγαστρος (Phoxinus strymonicus), στο 80% της περιοχής. Συνολικά, κυρίαρχα είδη στην περιοχή αποτέλεσαν η Μπριάνα του Στρυμόνα (Barbusstrumicae) και ο Ποταμοκέφαλος της Θράκης (Squaliusorpheus) τα οποία ανιχνεύθηκαν σε όλους τους σταθμούς. Τέλος, επιβεβαιώθηκε η εκτεταμένη εξάπλωση των εισβολικών (Ψευδορασμπόρα – Pseudorasbora parva, Κουνουπόψαρο – Gambusiaholbrookiκαι Ηλιόψαρο – Lepomisgibossus) και αλλότοπων ειδών ψαριών (Λουρογωβιός – EconomidichthyspygmaeusκαιΣίρκο – Alburnus alburnus) στην περιοχή.

Συμπερασματικά, με την ανάλυση του eDNA από περιβαλλοντικά δείγματα μπορούν να ανιχνευθούν ενδημικά, απειλούμενα και εισβολικά είδη επεκτείνοντας τη γνώση μας για το εύρος της κατανομής τους και παρέχοντας πολύτιμα δεδομένα για τη διαχείρισή τους. Επίσης, για την ολοκληρωμένη μελέτη της κατανομής των ψαριών των εσωτερικών υδάτων είναι αναγκαίος ο συνδυασμός των δύο μεθόδων με στόχο τη βελτιστοποίηση των αποτελεσμάτων και της προσπάθειας διατήρησης απειλούμενων ειδών με την εφαρμογή κατάλληλων μέτρων διαχείρισης.

Το έργο υποστηρίχτηκε από τον Οργανισμό Φυσικού Περιβάλλοντος & Κλιματικής Αλλαγής (Ο.ΦΥ.ΠΕ.Κ.Α.) στο πλαίσιο της Προκήρυξης «Δράσεις προστασίας, διατήρησης και ανάδειξης της βιοποικιλότητας. Μελέτες πεδίου ενδημικών, απειλούμενων και εθνικής σημασίας ειδών της Ελλάδας» (Αριθμός Έργου:11560)